Pedagógus Teljesítményértékelő Rendszer
Oldalfa

KRÉTA Szoftvermodulok

Ugrás a metaadatok végére
Ugrás a metaadatok elejére

Alkalmazottak egyéni teljesítménycéljai

Az értékelő vezető a TÉR csempére kattintva az 'Alkalmazottak teljesítménycéljai' felületen keresztül kezelheti a pedagógus által rögzített és jóváhagyásra küldött pedagóguscélokat.




PED TÉR - ÉRTÉKELŐ VEZETŐ jogosultság

A PED TÉR - ÉRTÉKELŐ VEZETŐ jogosultsággal kapcsolatban az alábbi feltételeknek kell teljesülnie:

  • egy KRÉTA rendszerben csak egy alkalmazotthoz lehet beállítani;
  • csak vezetői megbízással rendelkező alkalmazotthoz lehet beállítani; 
  • egyszerre nem lehet közreműködői és vezetői jogosultság.

A jogosultság beállítása után szükséges egy ki/belépést végezni és utána belépni a TÉR modulba


Az alkalmazott által rögzített teljesítménycélok  jóváhagyása

A "Jóváhagyásra vár" státuszú cél sorában a CERUZA ikonra kattintva a Pedagóguscél módosítása ablak jelenik meg.



JÓVÁHAGYÁS funkciógombra kattintva lehet a célt jóváhagyni. Jóváhagyás esetén nincs kötelezően kitöltendő mező. 

Az alkalmazott által rögzített teljesítménycél elutasítása

ELUTASÍTÁS esetén a 'Döntés oka' mező kitöltése kötelező! Amennyiben ezt elmulasztotta a felhasználó, a rendszer egy felugró ablakban tájékoztatja a felhasználót arról, hogy ennek hiányában nem lesz elutasítva a cél, illetve arról, hogy elutasítást követően a cél nem módosítható. 



Elutasítás után új célt kell rögzíteni ahhoz, hogy értékelhető legyen. Alkalmazott esetén 3 jóváhagyott céljának kell lennie.

Az alkalmazott által rögzített teljesítménycél törlése

Ha tévesen hagyott jóvá egy célt, vagy jóváhagyást követően derül ki, hogy nem megfelelő, akkor a sor végi kuka ikonnal törölje azt. Ezután a pedagógus ismét tud annyi célt rögzíteni, amennyi szükséges ahhoz, hogy 3 jóváhagyott célja legyen.

KRÉTA Tudásbázis — Adatkezelési tájékoztató — KRÉTA Szoftvermodulok